На главную Карта сайта Написать письмо О компании Подбор персонала Поиск работы Вакансии Клиенты Контакты
Сегодня 22 Ноября 2017
Знаете ли вы, что:
Первое кадровое агентство появилось в России в 1989 году

Вакансии

ИНЖЕНЕР ПО ПРОДАЖАМ (КОМПРЕССИОННОЕ ОБОРУДОВАНИЕ)

Профиль деятельности компании: иностранная компания-производитель строительного оборудования.

Требования к кандидату: высшее техническое образование, опыт продаж промышленного оборудования от 1-го года, опыт сотрудничества с промышленными предприятиями, пищевой промышленностью, металлургическими заводами, наличие прав, готовность к командировкам.

Обязанности: развитие продаж компрессорного оборудования, запасных частей, сервиса; поиск новых Заказчиков, анализ потребностей Заказчика и подготовка технических решений; участие в организации маркетинговых акций с целью продвижения продукта на рынке; участие в выставках; подготовка и проведение презентаций, технических консультаций; подготовка и обсуждение технико-коммерческих предложений, контрактов; проведение анализа рынка; подготовка отчетов.

Компенсационный пакет: заработная плата от 60 000 руб. (оклад 35 000 руб. - 50 000 руб.+ бонусы), корпоративный автомобиль, оплата сотовой связи, ДМС, отпуск 5 недель, обучение (тренинги).

МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (ПРИВОДНАЯ ТЕХНИКА)

Профиль деятельности компании: ведущий российский производитель и поставщик электроприводной техники, существующая на рынке более 10 лет.

Требования к кандидату: образование высшее техническое, успешный опыт продаж электротехники, приводной техники, механики, другого технически сложного оборудования от года, наличие прав и личного автомобиля.

Обязанности: активные продажи оборудования компании; проведение переговоров; сопровождение проектов; подбор оборудования; участие в выставках, различных организационных мероприятиях регионального и федерального значения.

Компенсационный пакет: заработная плата оклад 30 000 руб. + %, корпоративное обучение, возможен карьерный рост до коммерческого директора филиала, стабильность, соц. пакет.

МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (ПРОМЫШЛЕННОЕ ОБОРУДОВАНИЕ)

Профиль деятельности компании: поставки электрооборудования (системы гарантированного бесперебойного электропитания, распределительные устройства, дизельные генераторные установки).

Требования к кандидату: высшее техническое образование, опыт успешных продаж любого оборудования, опыт ведения переговоров с лицами, принимающими решения, обязателен опыт работы с промышленными предприятиями, обязательно наличие водительских прав, категории «В», наличие автомобиля желательно, стаж вождения от 2-х лет.

Обязанности: работа с клиентами, привлечение новых клиентов; заключение договоров; контроль выполнения заказа техническими специалистами; отслеживание дебиторской задолженности; возможны командировки 1-2 раза в месяц.

Компенсационный пакет: заработная плата от 40 000 руб. - 50 000 руб. (оклад 25 000 руб. + %), предоставляется корпоративная сотовая связь, отпуск, возможность использования служебного автомобиля, компенсация ГСМ при использовании личного автомобиля, режим работы пн-пт 9:00 - 18:00.

МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ (КЛИМАТИЧЕСКОЕ ОБОРУДОВАНИЕ)

Профиль деятельности компании: поставки климатического, вентиляционного, теплового оборудования.

Требования к кандидату: высшее или неполное высшее образование, опыт продаж климатического, вентиляционного оборудования не менее 1-го года, наличие прав категории «В», желательно наличие личного автомобиля.

Обязанности: активные продажи промышленного оборудования.

Компенсационный пакет: заработная плата оклад 25 000 руб. + %, компенсация ГСМ и мобильной связи, график работы пн-пт  9:00 - 18:00.

ИНЖЕНЕР ПО ПРОДАЖАМ (ГИДРОУДАРНОЕ ОБОРУДОВАНИЕ)

Профиль деятельности компании: производство строительного оборудования.

Требования к кандидату: образование высшее техническое (горное — желательно), опыт продаж строительного оборудования, оборудования для карьеров от 1-го года, наличие прав, готовность к командировкам.

Обязанности: развитие продаж строительного оборудования (гидромолоты, гидроножницы, пневмоударники); поиск новых Заказчиков; анализ потребностей Заказчика и подготовка технических решений; участие в организации маркетинговых акций с целью продвижения продукта на рынке; участие в выставках; подготовка и проведение презентаций, технических консультаций; подготовка и обсуждение технико-коммерческих предложений, контрактов; проведение анализа рынка; подготовка отчетов.

Компенсационный пакет: заработная плата оклад 50 000 руб. + бонусы, корпоративный автомобиль, оплата сотовой связи, ДМС, отпуск 5 недель, обучение (тренинги).

| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
Наши партнёры
Координаты
620028, Екатеринбург,
ул. ВИЗ-бульвар,
д. 13В, офис 211
тел: +7 950 208 46 45
e-mail: info@kadrovik66.ru
Агентство по подбору персонала "Кадровик", 2008.
Все права защищены, при полном или частичном использовании материалов, ссылка на сайт обязательна.
О компании | Подбор персонала | Поиск работы | Вакансии | Клиенты | Контакты